Entre fallas técnicas, cabildo de Chapala debate salarios y participación ciudadana

Jalisco.— Una sesión de cabildo realizada el pasado 27 de marzo, marcada por fallas técnicas en su transmisión, derivó en un intercambio de posturas sobre transparencia institucional, condiciones laborales y mecanismos de participación ciudadana en el ámbito municipal.

Durante el desarrollo de la sesión, la regidora Montserrat García García planteó la necesidad de que las sesiones de comisiones edilicias también sean transmitidas públicamente. La propuesta, señaló, busca que la ciudadanía tenga acceso a las discusiones donde se analizan los asuntos previos a su votación en el pleno, como una medida para fortalecer la rendición de cuentas.

En paralelo, el regidor Juan de Dios García centró su intervención en la situación salarial de trabajadores del ayuntamiento. De acuerdo con su posicionamiento, existen casos en los que empleados perciben ingresos por debajo del salario mínimo establecido por la ley.

“En sesión de cabildo, tuve la oportunidad de proponer un aumento para varios trabajadores del ayuntamiento. Es inaceptable que algunos no reciban ni el salario mínimo que la ley establece. Es fundamental valorar y reconocer el esfuerzo de quienes trabajan por nuestra comunidad. Espero que esta propuesta sea aprobada y que podamos garantizar un salario justo para todos”, expresó el edil.

El regidor también reiteró su propuesta de modificar el mecanismo de designación de delegados municipales, planteando que este pase a ser electivo, con el objetivo de ampliar la participación ciudadana en la toma de decisiones a nivel local.

Por su parte, el presidente municipal Alejandro Aguirre Curiel señaló durante la sesión que la administración ha implementado incrementos dirigidos a los niveles salariales más bajos, aunque indicó que los casos señalados por el regidor serán revisados.

Si bien las propuestas no fueron sometidas a votación en ese momento, estas sesiones sirven para que se hagan públicos puntos que los ediles consideran importantes en su gestión..