FORTALECE JALISCO EL DESARROLLO DE JÓVENES DEL PROGRAMA LEGADO CON RED DE ACOMPAÑAMIENTO UNIVERSITARIO

Con el objetivo de fortalecer las habilidades blandas, impulsar el desarrollo integral y acompañar la trayectoria académica de las y los beneficiarios del programa Legado, el Gobierno de Jalisco llevó a cabo la primera sesión de seguimiento denominada Comunidad Legado, un espacio diseñado para respaldar a jóvenes universitarios hijos de elementos de seguridad pública.

En esta primera reunión participaron más de 130 estudiantes universitarios, quienes tuvieron acceso a actividades y herramientas enfocadas en mejorar su desempeño académico, fortalecer su crecimiento personal y favorecer su permanencia en la educación superior.

La iniciativa busca consolidar una red de apoyo entre las y los integrantes de la primera generación de Legado, promoviendo el intercambio de experiencias, el acompañamiento mutuo y el crecimiento colectivo con el respaldo del Gobierno estatal y diversas instituciones educativas.

Durante el encuentro, la titular de la Secretaría de Innovación, Ciencia y Tecnología (SICyT), Fanny Guadalupe Valdivia Márquez, reconoció el esfuerzo y la perseverancia que han demostrado las y los jóvenes para construir su proyecto de vida a través de la educación.

La funcionaria destacó que cada estudiante representa el legado de servicio de sus familias y subrayó que la formación universitaria les brinda la oportunidad de transformar su futuro y convertirse en agentes de cambio para sus comunidades.

La Comunidad Legado fue concebida como un espacio permanente de acompañamiento que permitirá orientar a las y los jóvenes durante su vida universitaria, ayudándolos a enfrentar desafíos académicos, celebrar logros y fortalecer su desarrollo integral.

El programa Legado es considerado una política pública pionera en el país, orientada a reconocer y dignificar la labor de más de 6 mil elementos de seguridad pública de Jalisco, mediante apoyos que incluyen becas universitarias, incentivos económicos y beneficios complementarios para sus familias.

Las autoridades estatales informaron que la estrategia continuará creciendo y que en enero de 2027 se incorporará una segunda generación de beneficiarios, ampliando las oportunidades de acceso a la educación superior para las hijas e hijos de quienes forman parte de las corporaciones encargadas de la seguridad en la entidad.

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