LLEVAN A EMPRESAS TALLERES PARA PROMOVER IGUALDAD Y PREVENIR VIOLENCIA LABORAL

Para prevenir la violencia laboral contra las mujeres, concluyeron los trabajos del programa Asociaciones por la Igualdad (API) 2025, en encuentro con representantes del sector público, sindical y empresarial; actividades impulsadas por la Secretaría de Igualdad Sustantiva entre Mujeres y Hombres (SISEMH)

A través del proyecto Equilibra, la Asociación Incidir realizó cerca de 30 talleres para la promoción de la igualdad y la eliminación de la violencia de género en el ámbito laboral,  beneficiando a más de mil 500 personas en municipios como Amatitán, Atotonilco, Degollado, Ocotlán, Tolimán, Tepatitlán y el AMG.

Durante su mensaje, Fabiola Loya Hernández, titular de SISEMH, reconoció el trabajo de la Asociación Incidir y el compromiso de las empresas que se sumaron a esta iniciativa para seguir construyendo entornos laborales más igualitarios y libres de violencia en el estado.

“Este es el resultado de un año de trabajo conjunto que demuestra el firme compromiso del sector empresarial con hacer equipo para promover la igualdad y prevenir la violencia laboral”, afirmó Loya Hernández.

Violeta Azcona, responsable del Proyecto Equilibra, agradeció a la Secretaría de Igualdad porque “a través del programa Asociaciones por la Igualdad, confiaron en Incidir para llevar a cabo este importante proyecto para capacitar a empresas en temas de igualdad y prevención de violencia laboral”.

Se presentó un informe detallado de los logros del proyecto, destacando la metodología empleada para erradicar las barreras de violencia que enfrentan las mujeres en sus centros de trabajo.

Reconoció la colaboración de las organizaciones y municipios aliados: Asociación de Industriales El Salto, Asociación de Recursos Humanos Alto Sur, Asociación Femenina Pro México A.C., Ayuntamiento de Atotonilco El Alto, Ayuntamiento de Degollado, Hotel Cinco Diamantes, Ready Tepatitlán, Esfera Industrial y la Universidad del Valle de Atemajac.

El evento contó con la presencia de Jesús Gaytán, secretario general del Sindicato Gaytán CTM; Antonio Lancaster Jones, coordinador de  Industriales de Jalisco; Claudia García Ramos, en representación de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social; Edgar Hernández, presidente de Incidir, y Mirna Guadalupe Ibarra Báñales, presidenta de la Asociación de RH Altos Ciénega.

PARA SABER

En el acto protocolario, se agradeció a las empresas que han demostrado un compromiso ejemplar con la igualdad laboral:

Agrícola Don MemoChocolatera IbarraClase Azul MéxicoClevensound MéxicoDestilera Casa Valle AmanteFundación Expo GuadalajaraGoodyearGrupo GROSSEGrupo PiSAGrupo Sindical Gaitán CTMHerbalife Internacional de México S.A. de C.V.InBest CloudOleo PalmaPastelería NewfieldPlexus Electrónica AZTPlexus Electrónica MYAPromocionales de OccidenteQuimi-KaoRegal RexnordSaminaSensey ElectronicsUniversal Científico Industrial de México.

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